Zukunft von Arbeit und sozialer Sicherung

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Wie können / sollten Arbeitsmarkt- und Sozialpolitik auf den demographischen und digitalen Wandel reagieren?

Spürbare Veränderungen auf dem Arbeitsmarkt und in der Bevölkerungsstruktur ziehen ökonomische und somit auch soziale Konsequenzen nach sich.

Der beeindruckende wirtschaftliche Aufschwung in der Bundesrepublik Deutschland während der 2010er Jahre und nach dem Abflauen der Pandemie ließ die Steuern sprudeln. So konnten Symptome des Wandels auf dem Arbeitsmärkten und in der Demographie für eine Weile schlicht mit Geld überdeckt bzw. aus der politischen Diskussion gedrängt werden. Reformen oder auch nur Reform-Anstöße hatten es da nicht leicht. Und wenn, dann ging es in der (ver)öffen(t)lichen Debatte doch eher um „Work Life Balances“ und Arbeitszeitverkürzungen mit großzügigem Lohnausgleich.

Eine besorgniserregende Wachsstumsschwäche der deutschen Wirtschaft, eine dafür nun unübersehbar wachsende Erwerbslosigkeit und ebenfalls das Ziel solider Staatsfinanzen stellen nun die Reformfragen an Arbeitsmarkt und soziale Sicherungssysteme noch unmittelbarer und eindringlicher.

Wir möchten mit unserem Seminar ein Angebot schaffen, sich nüchtern den volkswirtschaftlichen Rahmendaten und Entwicklungsmöglichkeiten zu nähern: Wir stellen uns der Analyse der „heißen Themen“ von Bürgergeld und Vier-Tage-Woche, von Rentensystem und Finanzierbarket der Pflege. Wir fragen darüber hinaus aber auch, worauf sich der Arbeitsmarkt rasch und umfassend einstellen sollte, wenn er – endlich – das ökonomische Potential von älteren oder beeinträchtigten Menschen besser nutzen möchte. Wobei hier auch „jenseits von Angebot und Nachfrage“ zu erörtern ist, ob eine besser ausgebildete und flexiblere Beschäftigung im Alter oder mit Beeinträchtigung nicht sogar den ethischen Wert Arbeit wieder deutlicher veranschaulichen könnte.

Welchen Preis man bei Reformprojekten an welcher Stelle letztlich bezahlen möchte, bleibt eine politische Entscheidung. Dafür aber sollte man früh genug über die wirtschaftlichen Rahmendaten und die wirtschaftlichen Folgens des (Nicht-)Handels gesprochen haben. Diskutieren Sie mit! 

Das genaue Programm mit den präzise aufgeführten Zeiten finden Sie rechts unten auf dieser Webseite. 

Tagungsbeiträge: 

80,00 Euro (inkl. Übernachtung und Verpflegung) bzw. 45,00 Euro (ohne Übernachtung, aber mit Verpflegung);

ermäßigt 40,00 Euro (inkl. Übernachtung und Verpflegung) bzw. 25,00 Euro (ohne Übernachtung, aber mit Verpflegung).