Veranstaltungsberichte
Neben internationalen Beziehungen und geopolitischen Themen leitete Dr. Céline-Agathe Caro, Direktorin der KAS Thailand, die zweite Sitzung zum Thema "Soft Power". Mit Hilfe eines Spiels veranschaulichte Dr. Caro, was Soft Power ist, wie sie geformt wird und wie sie mit der eigenen Wahrnehmung zusammenhängt.
Danach gab es eine Diskussion, wie die Wahrnehmung deutscher Soft Power in Thailand ist und wie Thailand generell Deutschland wahrnimmt. Die KASSID-Stipendiaten stellten fest, dass die Wahrnehmung der Thais gegenüber Deutschland relativ positiv ist. Zum Beispiel werden deutsche Autos und deutsche Produkte als "hochwertig" angesehen, was die Produkte beliebt bei thailändischen Verbrauchern macht - die offensichtlichste deutsche Soft Power in Thailand. Am Ende der Sitzung hatten die Wissenschaftler ein besseres Verständnis für Soft Power und konnten unterscheiden, was eine Soft Power ist und was nicht.
Angesichts der anhaltenden globalen Konflikte und Spannungen ist eine effektive Kommunikation der Schlüssel zu einem friedlichen Dialog. Um die KASSID-Stipendiaten auf künftige Herausforderungen vorzubereiten, bot die KAS den Stipendiaten ein Kommunikationstraining an. Am 7. Dezember vermittelten die Kommunikationstrainerinnen Warisara Meepasanee und Phornpen Wongkitmanochai - in Theorie und Praxis - wie man Empathie effektiv in der Kommunikation nutzen kann. Die Stipendiaten lernten besser zu zuhören und konzeptionell zu denken. Darüber hinaus lernten sie, wie man Vorurteile in Empathie umwandelt und wie sie ihre eigenen Gefühle und Bedürfnisse durch ein Kartenspiel besser verstehen und ausdrücken können. Außerdem lernten sie ihre eigene Persönlichkeit besser kennen und die Vor- und Nachteile ihres Charakters zu verstehen. Sie erfuhren, welche Art der Kommunikation sie verwenden und welche Art der Kommunikation sie am liebsten mögen. Die Ausbilder ließen die Stipendiaten ein Zeichenspiel spielen, bei dem die Aufgaben der einzelnen Stipendiaten aufgeteilt wurden. Sie machten auch ein Rollenspiel bei dem sie den Charakter ihres Gesprächspartners für einen effektiveren Dialog analysieren mussten. Am Ende der Veranstaltung stellten die KASSID-Stipendiaten fest, dass sie nicht nur sich selbst und die Kommunikationstechniken besser kennengelernt haben, sondern auch verstanden haben, im Team zu arbeiten, einen Arbeitsprozess zu planen, unterschiedliche Persönlichkeiten zu akzeptieren und vor allem Kollegen zu vertrauen. Am Ende des KASSID-Wintertreffens waren alle Teilnehmern glücklich und zufrieden. Wir freuen uns schon auf das nächste Treffen im Sommer 2023!