Comptes-rendus d'événement
Cette formation, qui a eu lieu les 28 et 29 avril 2015, a réuni plus d’une vingtaine de cadres associatifs. Elle avait pour but de mettre en évidence les outils qui permettent aux associations de s’inscrire dans une dynamique de développement en favorisant l’augmentation des compétences des acteurs et la valorisation des structures.
Les participants et la formatrice se sont basés sur la question des conditions de fonctionnement, de la gestion des ressources humaines et des métiers de base, nécessaires à l’amélioration des actions de l’association et la redynamisation de ses actions.
Cette initiative a permis aux cadres associatifs, l’exposition des projets qu’ils ont entrepris. Elle leur a notamment offert l’opportunité de remettre en cause les différents outils d’intervention qu’ils utilisent habituellement comme le plan de communication ou le plan de formation des acteurs. En relatant des exemples de leurs propres expériences et en analysant des projets de leurs propres vécus, ils ont situé les faiblesses de leur mode de gestion, réalisé la nécessité d’une évaluation continue et le besoin d’évoluer avec le temps en fonction de leurs environnements afin d’assurer efficacement la mission qui leur incombe.