Seminar
Details
Sehr geehrte Damen und Herren,
eine Vielzahl von Kräften und Interessen umgeben uns und fordern Anpassung. Führungskräfte spüren in besonderer Weise, was es heißt, von unterschiedlichsten Seiten zum Handeln aufgefordert zu werden.
Führungskräfte, die einen Unterschied machen, haben ein Geheimnis: sie schaffen es, sich selbst treu zu bleiben, über alle Veränderungen hinweg. Dies setzt voraus, die eigene Stimme von der Geräuschkulisse „da draußen“ zu unterscheiden. "Sich auf die Schliche kommen" bedeutet, den eigenen inneren Kompass freizulegen.
In unserem Seminar werden Wege für eine Sensibilisierung aufgezeigt, die eigenen tiefsten Anliegen besser zu verstehen und den eigenen Kompass einzusetzen.
* Stimmen, die auf Anpassung drängen, enttarnen
* Mein professionelles Selbstverständnis hinterfragen – neue Wirksamkeit im Handeln erzielen
* Psychologie der Gefühle – Orientierungshilfen in Ent-scheidungssituationen
* Transformation (er)leben - und einen Unter-schied machen
Das Seminar setzt eine Bereitschaft voraus, sich mit eigenen Glaubenssätzen kritisch auseinanderzusetzen um mit den eigenen, tiefer angelegten Möglichkeiten in Kontakt zu kommen.
Wir laden Sie herzlich zur Teilnahme ein!
Mit freundlichen Grüßen
Dr. Silke Bremer, Konrad-Adenauer-Stiftung Mecklenburg-Vorpommern
Frank Roller, Wirtschaftsrat Landesverband M-V
Program
Freitag, 05. April 2019
Bis 15.15 Anreise / Kaffee, Kuchen
15.30-18.00
Begrüßung und Eröffnung
Unterströme des Denkens und ihre Wirkungen enttarnen –
Wie wir wurden wer wir sind.
18.00 Abendessen
19.00-21.00
Mein professionelles Selbstverständnis hinterfragen -
Meinem Kernanliegen auf die Spur kommen
Samstag, 06. April 2019
ab 8.00 Frühstück
9.00-12.30
Entscheidungsprozesse besser verstehen
(gegen 10.30 Uhr Kaffeepause)
12.30 Mittagessen
13.15-15.00
Transformation (er)leben:
Den Prozess der Veränderung verstehen und umsetzen, Teil 1
15.00 Kaffee, Kuchen
15.30-17.00
Transformation( er)leben und einen Unterschied machen:
Den Prozess der Veränderung verstehen und umsetzen, Teil 2
anschließend Abreise
Referent / Trainer:
THOMAS RÖTHEMEIER
Dipl. Psych., Management-Coach, Supervisor (BDP), Intercultural Business Trainer / Moderator, langjährige Erfahrung als Seminarleiter und Trainer im In- und Ausland mit den Schwerpunkten Mitarbeiterführung, Kommunikation & Konfliktkompetenz, Persönlichkeitsentwicklung
Training-Coaching-Organisationsentwicklung
www.thomas-roethemeier.de
Weitere Hinweise:
Tagungsort:
Ferienpark Plauer See, Insel Werder 6
17214 Alt-Schwerin
T: 0399 32 82 70 10
info@ferienpark-plauersee.de
wwww.ferienpark-plauersee.de
Teilnehmerkreis:
Führungskräfte und Nachwuchsführungskräfte, die in Zeiten permanenter Änderungen einen ziel- und praxisorientierten Führungsstil suchen.
ANMELDUNG:
Wir bitten um eine schriftliche Anmeldung per email unter Angabe Ihrer Anschrift sowie Tel.-Nr. an die email-Adresse der Konrad-Adenauer-Stiftung M-V an kas-mv@kas.de .
KOSTEN:
Der Tagungsbeitrag beträgt 200,00 € (Einzelzimmer). Kosten für zusätzliche Getränke (z. B. bei den Mahlzeiten) und Telefonkosten sind von den Gästen selbst zu tragen.
Nach Eingang Ihrer Anmeldung erhalten Sie (bei freien Plätzen) mit der Teilnah-mebestätigung die Rechnungsdaten.
RÜCKTRITT:
Absagen sind schriftlich vorzunehmen und erfolgen bis 14 Tage vor Veranstaltungsbeginn kostenfrei. Danach bis 7 Tage vor Veranstaltungsbeginn ist eine Ausfallgebühr von 50% des Tagungsbeitrages, ab dem 6. Tag vor Veranstaltungsbeginn von 100% des Tagungsbeitrages zu entrichten.
Veranstalter:
Konrad-Adenauer-Stiftung M-V
Arsenalstr. 10, 19053 Schwerin
T. / F. 0385 555 705 – 0 / –9
kas-mv@kas.de
www.kas.de/mv
www.facebook.com/konradadenauerstiftungmv
Wirtschaftsrat Landesverband M-V
Schloßstr. 23, 19053 Schwerin
T. 0385 59588 - 41
lv-mv@wirtschaftsrat.de
www.wirtschaftsrat.de