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Personal – gefragt wie nie

Das Thema "Fachkräftemangel" ist nicht neu, jedoch war es selten so dringlich. Laut aktuellen Umfragen haben fast neunzig Prozent der deutschen Unternehmen Probleme, geeignetes Personal zu finden. Die Folgen sind schwerwiegend: Bei sinkendem Arbeitsangebot gerät nicht nur das Wirtschaftswachstum unter Druck, sondern auch die Sozialversicherungen, deren Finanzierung weitgehend auf Arbeitseinkommen basiert. Äußerst problematisch ist, dass gerade Bereiche, die nicht nur für die wirtschaftliche Innovationsfähigkeit, sondern auch für die Funktionsfähigkeit der Gesellschaft entscheidend sind, von dieser Entwicklung besonders betroffen sind – Tätigkeiten im naturwissenschaftlich-technischen Bereich, aber auch in der Pflege, den Schulen oder Kindertagesstätten. Was kann und muss vom wem getan werden, um dem Fachkräftemangel zu begegnen? Dem widmet sich die vorliegende Ausgabe aus verschiedenen Perspektiven.

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Inhalt

Editorial

Personal – gefragt wie nie

  • Megatrends

    Neue Entwicklungen verändern die Arbeitswelt

    von Prof. Dr. Jutta Rump, Dr. Silke Eilers

  • Risikofaktor Fachkräftemangel

    Antworten der Bundesagentur für Arbeit

    von Andrea Nahles

  • Unverzichtbar

    Fachkräftesicherung durch die Gleichstellung von Frauen

    von Elke Hannack

  • Neues Rekordhoch

    Zur Personalnot in der Wirtschaft

    von Prof. Dr. Hubertus Bardt, Sibylle Stippler, Dirk Werner

  • Punkte für Deutschland?

    Alexander Throm, Innenpolitischer Sprecher der CDU/CSU-Bundestagsfraktion, über das Fachkräfteeinwanderungsgesetz der Bundesregierung

    von Alexander Throm, Dr. Ralf Thomas Baus

  • Matchingprobleme und Fehlanreize

    Zur Koexistenz von Arbeitslosigkeit und Arbeitskräftemangel

    von Michael Eilfort, Dr. Guido K. Raddatz

  • „Employer Branding“

    Wie Arbeitgeber strategisch gegen den Arbeitskräftemangel vorgehen

    von Dr. Katharina Radermacher, Prof. Dr. Martin Schneider

  • Die erschöpfte Führung

    Was bedeutet Burnout auf Leitungsebene für die Arbeitswelt?

    von Prof. Dr. Heike Bruch, Paul Lee

  • Alarmierender Niveauverlust

    Noch mehr Bildungsverlierer durch Lehrermangel?

    von Heike Schmoll

  • Notstand und keine Ende?

    Wege aus der Pflegekrise

    von Christina Thelen

  • Roboter statt Romantik

    Die landwirtschaftliche Arbeitswelt wandelt sich fundamental

    von Dietrich Holler

  • Akademikerschwemme?

    Unzureichende akademische Ausbildung als Nachteil für Wirtschaft und Gesellschaft

    von Dr. Norbert Arnold

Zwischenruf

Spotlights

Kommentiert

Gelesen

  • Auf dünnem Eis

    Anschauliche Schilderungen zur Energiekrise, aber fragwürdige klimapolitische Aussagen

    von Kevin Oswald

Erinnert

Würdigung

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Die Zeitschrift bietet als Bezugspunkte fundierte Analysen historischer Hintergründe und eine der individuellen Eigenverantwortung verpflichtete, im christlichen Menschenbild verankerte Ethik. Die Politische Meinung erscheint fünfmal im Jahr. Der Bezugspreis für fünf Hefte beträgt 50,00 € zzgl. Porto. Der Einzelheftpreis beträgt 12,00 €. Schüler und Studenten erhalten einen Sonderrabatt (25 Prozent). Die Bezugsdauer verlängert sich jeweils um ein Jahr, sofern das Abonnement nicht bis zum 15. November eines Jahres schriftlich abbestellt wird. Bestellungen über den Verlag, durch den Buchhandel oder per E-Mail an politische-meinung@kas.de

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